第20章 公司的财务危机 (第2/2页)
,我们可以采用股份效益分成加底薪的方式引入,这种人只有分红权而没有所有权,公司还是你的,这样做的好处就是能把业绩和设计师的收入挂钩�
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!
,我们可以采用股份效益分成加底薪的方式引入,这种人只有分红权而没有所有权,公司还是你的,这样做的好处就是能把业绩和设计师的收入挂钩�
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!